Proje Yönetimi profesyonellerinin işe alım süreçleri İK işe alım süreçlerine ek olarak teknik yeterlilik, bilgi, tecrübe vb. analizi sağlayan ölçüm ve mülakat metodları ile desteklenmelidir. “Örnek Olay” (Case Study) temelli geliştirilmiş test ve/veya mülakatlar istediğiniz bilgi alanında (örn:sözleşme yönetimi, proje finans yönetimi, bütçe yönetimi, risk yönetimi vb.) adayınızın yeterliliğinin ve tecrübe düzeyinin ölçülmesine yardımcı olur. İK ve Proje Yönetim Departman yöneticilerinin karşılaştığı bir başka problem ise proje yönetim ekipleri için ölçeklenebilir bir performans yönetim sistemi kurmak ve şirket genel hedefleri ile tam uyum içerisinde sürdürülebilir bir model oluşturmaktır. İK süreçleriniz için destek ihtiyaçlarını aşağıdaki konu başlıkları kapsamında değerlendirebilirsiniz.
- Proje Yönetim profesyonelleri için yetkinlik analiz testlerinin uygulanması (Case Study temelinde / Adaya Özel / Online)
- Teknik yeterlilik analizi ve değerlendirmesi için mülakat desteği
- Çoklu aday karşılaştırmalı analiz raporu
- Terfi kriter setlerinin belirlenmesi ve ölçümlerinin yapılması
- Proje Yönetim Ekipleri için görev tanımlarının, yetki kullanım kriterlerinin belirlenmesi
- Kısa / Orta / Uzun vade kariyer yol haritasının modellenmesi ve ölçüm kriterlerinin oluşturulması
- Her kademeden proje yönetim ekip üyeleri için ölçeklenebilir hedef/performans yönetim sisteminin kurgulanması
- KPI ve OKR belirleme kriterleri ve denetim mekanizmalarının kurulması
- Hedef/performans yönetim sisteminin dijitalleştirilmesi sürecinin tasarım ve denetimi
Konu ile ilgili daha detaylı bilgi almak için bilgi@selcukcamci.com adresine mail atabilir veya iletişim sayfamdaki alternatif kanallardan herhangi birini kullanabilirsiniz. Danışmanlık ihtiyaçlarınızı şekillendirmek ve amaçladığınız sonuçları öngörebilmek adına “Danışmanlık Talep Formu” doldurarak grubunuza veya kurumunuza özel bir ön çalışma talep edebilirsiniz.